财务处关于4月奖励绩效中扣除个人所得税的说明
作者:  发布时间:2014-06-21 10:31:13
财务处关于4月奖励绩效中扣除个人所得税情况的说明
    因上级工资调整,我校在编在岗教职工自2014年6月执行新工资标准,同时补发1—5月工资增长额。
    如果按照6月工资 + 4月奖励绩效(奖金)+ 补发1—5月工资增长额,三项合计来计算个人所得税,我校教职工缴纳金额将大大增加。经院领导、财务处与税务等部门多方沟通,本着不违反税收政策、为教职工谋利益,合理避税的思路,确定本次补发工资后的纳税方式,如下:
    即2014年1—5月补发的工资金额均摊至前5个月(2014年3月、2月、1月、2013年11月、12月)的奖励绩效(即奖金)中重新计算个人所得税金额,重新计算的个人所得税金额减去教职工原有月份已缴纳个人所得税金额为本次应补缴个人所得税金额。补缴个人所得税额部分在教职工4月奖励绩效中(即奖金)扣缴。

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